Tinklo padalinio direktorius (-ė)

Tavęs laukiantys iššūkiai:

• Bendrovės Tinklo padalinio, apimančio pašto, finansinių, mažmeninės prekybos ir kitų paslaugų teikimą, strategijos kūrimas ir įgyvendinimas;
• Dalyvavimas kuriant ir įgyvendinant Bendrovės strategiją, numatytus veiklos planus bei strategines iniciatyvas;
• Efektyvaus bendrovės klientams skirtų paslaugų teikimo užtikrinimas, klientų aptarnavimo kokybės gerinimas;
• Tinklo veiklos procesų tobulinimas, veiklos optimizavimas, reikalingų pokyčių inicijavimas ir valdymas;
• Verslo aplinkos stebėjimas, aktyvus bendravimas su esamais ir potencialiais partneriais, dalyvavimas derybose;
• Tinklo padalinio darbo planavimas ir organizavimas, efektyvios komandos formavimas, motyvavimas ir palaikymas, tikslų nustatymas, vertinimas, vykdymo kontrolė;
• Bendrovės atstovavimas bendraujant su žiniasklaida, valdžios institucijomis, kitomis suinteresuotomis šalimis

Reikalavimai:

• Aukštasis universitetinis išsilavinimas;
• Ne mažesnė nei 5 metų darbo patirtis mažmeninės prekybos, pardavimų, klientų aptarnavimo veiklos organizavimo srityse didelėje įmonėje (įmonių grupėje);
• Ne mažesnė nei 3 metų darbo patirtis aukščiausio lygmens vadovų komandoje ar vadovavimo stambaus struktūrinio padalinio komandai patirtis;
• Strategijos formavimo ir korporatyvinio valdymo žinios ir įgūdžiai;
• Pokyčių valdymo patirtis, geri derybų vedimo įgūdžiai;
• Strateginis ir analitinis mąstymas, gebėjimas efektyviai spręsti kylančias problemas, priimti sprendimus;
• Lyderystės gebėjimai, gebėjimas suburti, ugdyti ir motyvuoti komandą;
• Sklandi lietuvių kalba, puikūs anglų kalbos įgūdžiai, kitų kalbų mokėjimas – privalumas;
• Nepriekaištinga profesinė reputacija.

Tau siūlome:

• Strategiškai svarbią, savarankišką poziciją vienoje didžiausių Lietuvos bendrovių;
• Darbą į pokyčius orientuotoje profesionalių vadovų komandoje;
• Erdvę profesiniam augimui ir savirealizacijos galimybes;
• Vadovo civilinės atsakomybės draudimą;
• Modernias ir šiuolaikiškas darbo sąlygas bei darbo priemones;
• Darbo užmokestį – nuo 7500 iki 8000 Eur (neatskaičius mokesčių).

Jei susidomėjai, atsiųsk savo CV iki rugsėjo 13 d. el. paštu atrankos@post.lt su nuoroda: „Tinklo padalinio direktorius (-ė)“.

Konfidencialumą garantuojame. Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus.

Siekiant užtikrinti, kad akcinėje bendrovėje Lietuvos pašte dirbtų patikimi, sąžiningi ir nepriekaištingos reputacijos asmenys, galime paprašyti pateikti papildomą informaciją. Išsamiau apie tai ir Jūsų asmens duomenų tvarkymą: www.lietuvospastas.lt/privatumo-pranesimas.

AB Lietuvos paštas užtikrina lygias galimybes nediskriminuojant dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar seksualinės tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.